ACTA DE SOSTENIBILIDAD MEDIOAMBIENTAL, SOCIAL
Y ADMINISTRATIVA DE CSC

NUESTROS COMPROMISOS

Las oficinas locales de todo el mundo realizan actividades de sostenibilidad medioambiental, social y administrativa. CSC supervisa y orienta a las oficinas locales para que lleven a cabo estas actividades y establece los valores y objetivos a nivel global. El liderazgo respalda las actividades de sostenibilidad medioambiental, social y administrativa y las prioriza a nivel estratégico a fin de garantizar que CSC desempeñe una labor orientada a la consecución de objetivos y aporte valor a sus empleados, clientes y comunidades locales.

• Ser profesionales, imparciales y éticos en todas nuestras transacciones y relaciones.

  Es nuestro objetivo llevar a cabo nuestra actividad de forma responsable con el fin de preservar la confianza y el respeto de nuestros clientes, reguladores, inversores, organismos del sector y proveedores de servicios. Continuaremos muy pendientes del impacto que ejercemos en las personas, la sociedad y el planeta, del que nos hacemos responsables.

• Respaldar y defender la diversidad y la inclusión.

  Mantenemos una política de tolerancia cero ante cualquier tipo de discriminación. Respaldamos y apoyamos la diversidad y la inclusión con el fin de encaminar correctamente la visión y la planificación de nuestra empresa a largo plazo. Nuestro compromiso con la diversidad de nuestros empleados nos permite captar y conservar los talentos más brillantes, de modo que siempre podremos comprender las necesidades de nuestros clientes para ofrecerles la mejor respuesta.

• Apoyar el trabajo flexible.

  Nuestras nuevas normas sobre el trabajo flexible favorecen el bienestar de los empleados, el equilibrio entre el trabajo y la vida privada, y la reducción de la huella de carbono como resultado de la reducción del número de desplazamientos.

• Encabezar la innovación digital de nuestro sector.

  Nuestra estrategia de digitalización no solo modifica la industria tradicional que se apoya en el papel, sino que además respalda nuestros esfuerzos por combatir el cambio climático, pues pasamos a sustituir la documentación en formato impreso y a recurrir a la tecnología de firma electrónica siempre que sea posible.

• Mantener la responsabilidad con el medio ambiente.

  Buscamos nuevas tecnologías que mejoren nuestra infraestructura empresarial para reducir la huella de carbono y el impacto en el medio ambiente. Apoyamos activamente la sostenibilidad en nuestras oficinas mediante iniciativas medioambientales tales como varias zonas de cubiertas ajardinadas, la plantación de más de 500 árboles, la creación de una pradera de 1,6 hectáreas de vegetación autóctona y flores silvestres, así como el control y la recogida de las aguas pluviales. Además, nuestros edificios cuentan con un acristalamiento de alto rendimiento, un sistema de aprovechamiento de la luz natural y una iluminación LED programable. Pretendemos mejorar continuamente nuestro impacto sobre el medio ambiente, ya positivo.

• Preservar los intereses de nuestros accionistas, clientes y empleados mediante la excelencia en la seguridad.

  Proporcionamos un servicio de información seguro, fiable y adaptado a todas las jurisdicciones. Es un servicio que nos tomamos muy en serio. Contamos con una sólida seguridad informática, de la información y de los datos, así como departamentos de riesgos, administración y cumplimiento. Además, en CSC damos una gran importancia a nuestra supervisión global. El cumplimiento de las normas y la protección de los intereses de nuestros clientes son fundamentales tanto para nuestro éxito como para mantener la integridad empresarial.

• Mantener la sostenibilidad medioambiental, social y administrativa como factor vital a la hora de elegir proveedores de servicios y para cerrar nuevos acuerdos.

  Como parte de la evaluación continua a nuestros proveedores de servicios, llevamos a cabo un análisis de sus operaciones, procedimientos y valores de acuerdo con nuestros propios principios básicos, nuestra ética y nuestras normas sociales y administrativas. Aspiramos a atraer al tipo de clientes que también deseen colaborar con empresas socialmente responsables y éticas.

• Invertir en las comunidades donde vivimos y trabajamos.

  Mantendremos un enfoque transparente y proactivo, y nos ceñiremos a las normas más estrictas en beneficio de las personas, la sociedad y el medio ambiente. Con el fin de fomentar y apoyar las iniciativas sociales e involucrar al personal en las comunidades locales allá donde tengamos presencia, CSC ofrece a sus empleados la flexibilidad necesaria para maximizar su compromiso y su labor benéfica. Los empleados de CSC han contribuido a más de 150 causas a nivel mundial y han dedicado miles de horas de su tiempo a ayudar a nuestras comunidades. De acuerdo con el objetivo de mejorar la situación de nuestras comunidades de cara al futuro, CSC incorpora estos valores sostenibles a la gestión del rendimiento.